Medewerkers
Bij Fides vinden we het belangrijk dat je goed geïnformeerd bent over wat te doen bij ziekte en hoe je zorgverzekering geregeld is. Of je nu ziek bent en wilt weten wat er van je verwacht wordt, of je vragen hebt over je Nederlandse zorgverzekering – op deze pagina leggen we het uit.
Ben je ziek en kun je niet naar je werk? Houd je aan de richtlijnen en voorschriften bij ziekte conform ons ziekteverzuimreglement. Heb je daarbij nog vragen over je uitbetaling bij ziekte, kijk dan in de ABU-cao voor uitzendkrachten of neem contact op met je coördinator.
Fides is eigenrisicodrager voor de Ziektewet. Vitaal! draagt, in opdracht van Fides, zorg voor de verzuimadministratie, verzuimbegeleiding en de uitvoering van de Ziektewet in het kader van de Wet Eigenrisicodrager Ziektewet. Vitaal! heeft een handige pagina met veelgestelde vragen opgesteld:
Om via Fides in Nederland te mogen werken, is het volgens de Nederlandse wetgeving verplicht om in het bezit te zijn van een Nederlandse zorgverzekering. Via HollandZorg kun je deelnemen aan een collectieve zorgverzekering. Deze verzekering is speciaal toegespitst op buitenlandse werknemers in Nederland.
Medewerkers die niet in Nederland wonen en een polis bij HollandZorg hebben, maken gebruik van een S1-verklaring (voorheen E-106). Met deze verklaring kun je in het woonland gebruik maken van medische zorg en worden de eventuele kosten verhaald op jouw Nederlandse verzekering. Om een dergelijke verklaring te krijgen kun je iedere woensdag tussen 10:00 en 16:00 uur de Fides Infoline bellen op nummer +31(0)314-650050. Onze backoffice zal je dan helpen met de benodigde formulieren.
Wil je meer weten over verzekeringen voor buitenlandse medewerkers in Nederland? Neem dan contact op met één van onze medewerkers.